PSIG3801 Trabajo de Grado 1

El trabajo de grado 1 y 2 (cada nivel se desarrolla a lo largo de un semestre) tiene el objetivo de fortalecer y evaluar las destrezas del estudiante en la realización de un ejercicio de investigación en el campo de la psicología. El trabajo de grado se define como un ejercicio investigativo, de autoría del estudiante bajo la tutoría de un profesor. El tema del trabajo de grado debe corresponder al campo de la psicología o al aporte de la psicología en asuntos interdisciplinarios. El Departamento de Psicología tiene especial interés en desarrollar los temas de las líneas de investigación de los profesores de planta. Se sugiere enfáticamente a los estudiantes que orienten su trabajo dentro de estos marcos de referencia. El ejercicio investigativo que se presenta en el Trabajo de Grado podrá realizarse en áreas básicas o aplicadas de la psicología. No se da prioridad a ningún enfoque, escuela, metodología o procedimiento de análisis de datos.

Créditos

3

Distribución

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PSIG3802 Trabajo de Grado 2

El trabajo de grado 1 y 2 (cada nivel se desarrolla a lo largo de un semestre) tiene el objetivo de fortalecer y evaluar las destrezas del estudiante en la realización de un ejercicio de investigación en el campo de la psicología. El trabajo de grado se define como un ejercicio investigativo, de autoría del estudiante bajo la tutoría de un profesor. El tema del trabajo de grado debe corresponder al campo de la psicología o al aporte de la psicología en asuntos interdisciplinarios. El Departamento de Psicología tiene especial interés en desarrollar los temas de las líneas de investigación de los profesores de planta. Se sugiere enfáticamente a los estudiantes que orienten su trabajo dentro de estos marcos de referencia. El ejercicio investigativo que se presenta en el Trabajo de Grado podrá realizarse en áreas básicas o aplicadas de la psicología. No se da prioridad a ningún enfoque, escuela, metodología o procedimiento de análisis de datos.

Créditos

3

Distribución

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PSIG3804 Diseño de Programas Sociales

El quehacer de la psicología en este contexto busca promover el bienestar a través de intervenciones que consideran la evidencia científica, usan metodologías estructuradas y reconocen las necesidades contextuales, complejidades, subjetividades y diversidad de los individuos, grupos, comunidades y organizaciones. El curso brinda herramientas para la formulación, monitoreo y evaluación de proyectos. Se usará la teoría del cambio para el proceso de análisis, diseño y planificación, así como su evaluación, este enfoque permitirá que lo/a/es estudiantes desarrollen habilidades para diseñar de manera rigurosa y sistemática propuestas de intervención. 

 

 

 

Créditos

3

Ofrecido

2025

Distribución

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PSIG3805 Intro Habilidades Clínicas

El propósito central de este curso es desarrollar habilidades clínicas básicas, a partir de la comprensión de la psicologia clínica como ciencia y profesión, a través de la revisión de los procesos de evaluación, formulación clínica, e intervención basada en evidencia sobre procesos psicológicos comunes a diferentes problemáticas y categorías diagnósticas. Se busca hacer demostraciones de las habilidades clínicas básicas, de tal forma que se integren posteriormente a la práctica clínica supervisada.

Este taller introductorio de formación en competencias busca demostrar y formar las bases de evaluación e intervención que le permitan al estudiante contar con los elementos necesarios para desarrollar destrezas a través de su práctica clínica en el campo profesional de la Psicología Clínica y de la Salud.

Dado que  las destrezas clínicas son transversales a diferentes tipos de trastornos y problemáticas, este curso está organizado por intervenciones basadas en evidencia sobre procesos psicológicos comunes a diferentes problemáticas y categorías diagnosticas.

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2

Distribución

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PSIG3806 Habilidades Profesionales

Este curso busca desarrollar habilidades para la implementación y evaluación de intervenciones psicológicas en diferentes áreas de desempeño profesional de lxs psicóloguxs, así como habilidades para la comunicación oral y escrita de los resultados de una intervención. En este sentido este curso complementa al curso sobre diseño de programas sociales y ofrece oportunidades para continuar desarrollando experticia en el diseño y evaluación de intervenciones que promuevan el bienestar y la calidad de vida. Asimismo, este curso se propone desarrollar habilidades y actitudes que son necesarias en la práctica profesional, como: a) destrezas para la interacción y comunicación en equipos de trabajo; b) habilidades para solucionar problemas; c) destrezas para el desarrollo personal, y d) actitudes éticas hacia el trabajo.

 

Créditos

2

Distribución

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PSIG3807 Bienestar y Calidad de Vida

Este curso busca que los estudiantes de psicología conozcan a fondo los diferentes significados del concepto bienestar, eje articulador del programa de estudios. Es necesario que los estudiantes comprendan tanto la complejidad del concepto, las diferentes maneras de entenderlo, como su diferencia y relación con otros conceptos cercanos (calidad de vida, salud). Los estudiantes se familiarizarán con diferentes modelos propuestos para entender el bienestar y sus implicaciones éticas y prácticas. El curso también busca que los estudiantes desarrollen criterios para tener en cuenta a la hora de diseñar o analizar una evaluación o intervención que tenga el propósito de promover el bienestar de personas individuales y de grupos en ciertos contextos (por ejemplo, educativo, organizacional, comunitario). Este curso no es un curso de autoayuda o de desarrollo de habilidades personales; sin embargo, se invitará a los estudiantes a que lleven un diario y traten de escribir reflexiones personales sobre todos los temas que se irán estudiando durante la clase. Esas reflexiones No serán calificadas, pero los estudiantes pueden compartirlas con el resto del grupo, si lo consideran pertinente.

Créditos

2

Distribución

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PSIG3808 Psicología Organizacional

En este curso los estudiantes conocerán y analizarán los posibles campos de aplicación que tiene la psicología dentro de las organizaciones. En la primera parte, se abordarán los principales procesos, herramientas y retos que constituyen la gestión de recursos humanos dentro de las organizaciones y que están presentes a través de las fases del ciclo de vida de un empleado en una empresa. En la segunda parte del curso, se abordarán algunos de los principales ámbitos de la psicología organizacional, de sus desarrollos teóricos y aplicados.
Así mismo, los estudiantes integrarán el conocimiento disciplinar de la psicología en el diseño, implementación y evaluación de intervenciones que faciliten la gestión de las personas en las organizaciones. Por último, los estudiantes reflexionarán acerca de la ética en el actuar de un psicólogo organizacional y sobre algunos de los principales dilemas que pueden encontrar en este campo de aplicación.

Créditos

2

Distribución

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PSIG3810 Introducción a la Neuropsicología Clínica

La neuropsicología es una disciplina que estudia los fundamentos biológicos de la conducta, es decir, la relación entre cerebro y comportamiento. La neuropsicología clínica estudia los pacientes con lesiones cerebrales con el objetivo de comprender las relaciones entre el funcionamiento del sistema nervioso central y los procesos psicológicos. El estudio de la neuropsicología clínica es fundamental para la formación profesional de los psicólogos ya que permite un entendimiento más profundo de la estructura, las funciones y las patologías del sistema nervioso. El objetivo principal de este curso es que los alumnos identifiquen los campos de acción del neuropsicólogo clínico y conozcan las alteraciones neuropsicológicas que se presentan en pacientes con lesiones cerebrales de diversa etiología y localización.

Créditos

2

Distribución

-

PSIG3812 Psicogerontología

El curso de Psicogerontología está diseñado para proporcionar una comprensión básica de los aspectos teóricos y prácticos de la psicología del envejecimiento. Busca que lo/as estudiantes consoliden conocimientos básicos, diferencien y evalúen críticamente las distintas corrientes y tradiciones de la psicogerontología, y adquieran habilidades básicas para la evaluación e intervención psicológica con personas mayores. El curso aborda el envejecimiento desde una perspectiva biopsicosocial, axio-ética e interseccional, explorando tanto el envejecimiento típico como el patológico en sus dimensiones psicobiológica, cognitiva, personal y social. Se explorarán diferentes modelos de evaluación e intervención en Psicogerontología, así como las implicaciones éticas. Los y las estudiantes aprenderán a aplicar las técnicas e instrumentos de evaluación más adecuados para el trabajo con personas mayores.

Créditos

2

Ofrecido

2025

Distribución

-

PSIG3813 Evaluación Psicológica Forense

En este curso se abordarán los fundamentos teóricos, prácticos y éticos de la intervención de la psicología en el contexto forense. La aproximación se realizará desde la victimología y la criminología en torno a violencias ejercidas en contra de personas pertenecientes a grupos vulnerables o de especial protección de derechos. Durante el curso se integrará el conocimiento de la psicología clínica y la psicología social para el abordaje de factores de riesgo para la comisión de delitos, factores de vulnerabilidad y los daños causados por las violencias. Asimismo, se tendrá un enfoque ético del actuar psicológico forense para evitar la revictimización y la acción con daño.

Créditos

2

Ofrecido

2025

Distribución

-

PSIG3814 Intervención Psicosocial Población Migrante

En este curso se abordarán los fundamentos teóricos, prácticos y éticos de la intervención de la psicología en la atención psicosocial a la población migrante. Dicha aproximación se realizará desde las teorías de la psicología social y la antropología, centrándose en aquellos ámbitos que afectan el bienestar de las personas migrantes, siendo no solo una población en condición de vulnerabilidad, sino también un grupo en necesidad de especial protección. Para esto, se realizará un recorrido temático en el que se abordarán los conflictos sociopolíticos internos de países emisores, las principales variables que motivan o fuerzan la migración, las características socioculturales de la población, las necesidades psicosociales que tienen al llegar o transitar por los países receptores, desde un enfoque diferencial interseccional que permita el análisis de las variables que incrementan la vulnerabilidad de la población migrante y las necesidades diferenciales de atención. Los contenidos del curso darán cuenta del abordaje integral que se requiere para trabajar y analizar dichas dinámicas, además de exponer la importancia del acompañamiento psicosocial en estos casos y de la relevancia del presente tema dentro del contexto colombiano en la actualidad.

Créditos

2

Ofrecido

2025

Distribución

-

PSIG3992 Ética Profesional

Este curso busca facilitar un espacio para la reflexión y el diálogo constructivo y crítico sobre estos puntos, generando una postura sobre el desempeño profesional. Se concentra en diferenciar la moral de la ética, reconocer los dilemas éticos y la forma de resolverlos, analizar los códigos que rigen el ejercicio profesional de la psicología y analizar el abordaje ético de diferentes acciones del psicólogo, incluidas las responsabilidades con el propio autocuidado, pero atiende también a cómo la ética ciudadana conecta con la ética profesional. 
Al finalizar el curso se espera que los estudiantes sean capaces de determinar las implicaciones éticas y sociales de la práctica psicológica en diferentes contextos, resolver dilemas éticos propios del ejercicio profesional e incorporar prácticas de autocuidado propias del ejercicio reflexivo de la profesión. 

Créditos

2

Distribución

-

PSIG3993 Intro Psicología Profesional

La Psicología es una disciplina versátil, lo que implica que tiene múltiples áreas de aplicación en el ejercicio profesional. Este curso pretende mostrar a los futuros psicólogos las áreas profesionales más representativas, los diferentes contextos y el rol del psicólogo en ellos. Adicionalmente, a través de este acercamiento a los campos aplicados, los estudiantes reflexionarán acerca de su propia elección de práctica y sobre sus expectativas profesionales. De otra parte, se expondrá a los estudiantes el proceso a seguir para postularse tanto a la práctica clínica como a la práctica electiva. Finalmente, se les proporcionarán unas herramientas básicas de introducción a la vida del trabajo (hoja de vida, entrevistas de selección, presencia online, EPS, ARL, pensión, tarjeta profesional, redes de colegas).

Créditos

2

Ofrecido

2025

Distribución

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PSIG3994 Práctica Profesional (Área Clínica)

 

Créditos

7

Distribución

-

PSIG3995 Supervisión Práctica (Área Clínica)

Créditos

2

Distribución

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PSIG3996 Práctica Profesional (Área Electiva)

Créditos

7

Distribución

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PSIG3997 Supervisión Práctica (Área Electiva)

Créditos

2

Distribución

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PSIG-3XXX Electiva Específica de Area

Las electivas específicas de área tienen como propósito: 1) Analizar las contribuciones de otras disciplinas diferentes a la Psicología en un campo profesional específico; 2) Analizar intervenciones psicológicas sobre los fenómenos más relevantes de un área profesional de la Psicología, con base en la evidencia científica y considerando factores individuales y del contexto, y 3) Aplicar principios éticos y estándares normativos de la Psicología a dilemas éticos que se presentan en situaciones hipotéticas.

Créditos

2