MMBA4600 Diseño y Comportamiento Organizacional
El curso tiene como objetivo ayudar a los gerentes a enfrentar esta pregunta: ¿cómo puedo diseñar una organización que respalde de la mejor manera nuestra estrategia? Se anima a los gerentes a ver las organizaciones como una serie de bloques fundamentales: tareas críticas, personas y procesos, estructuras y culturas, que deben estar alineados con la visión gerencial para la organización y el entorno cambiante en el que opera. Asimismo, reconoce que los procesos de organización, así como los resultados de la organización, no son simplemente producto de las acciones de los líderes. Este curso invita a los gerentes a considerar las decisiones sobre el diseño desde múltiples perspectivas de los interesados, reconociendo que las posibilidades de los planes gerenciales se intersectan y están fuertemente influenciadas por comunidades de práctica distribuidas tanto dentro como fuera de las fronteras de la organización. Al centrarse en el contexto social de las organizaciones y el acto de organizar, el curso equipa a los gerentes con las herramientas necesarias para tomar decisiones de diseño más receptivas y efectivas.
En este curso, aprenderemos sobre el funcionamiento interno de las organizaciones a través de estudios de caso prácticos y marcos conceptuales. El curso se enfocará en identificar y explicar diferentes componentes de las organizaciones (por ejemplo, estructura, cultura, aprendizaje) y en cómo aprovechar su poder para influir en cómo las personas actúan e interactúan entre sí, con el entorno competitivo y, en última instancia, para impulsar el rendimiento organizacional. El curso estará estructurado en torno a “lecciones breves” en video impartidas por el docente, discusiones interactivas de casos y otras actividades participativas o lideradas por los estudiantes (por ejemplo, presentaciones grupales, cuestionarios, simulaciones).
Impulsado por la curiosidad mutua y la apertura al aprendizaje, el espíritu de la clase es construir nuevos conocimientos y perspectivas a medida que los estudiantes comparten y debaten sus experiencias, informadas por conceptos organizacionales, los cuales pondremos a prueba contra las perspectivas de la clase sobre el trabajo, las organizaciones y el cambio en el mundo real. ¡Por favor, prepárense para discutir sus experiencias laborales en clase!
Periodo en el que se ofrece el curso
202610
Idioma en el que se ofrece el curso
Español - Inglés
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